为了检验一年来员工对于培训及读书活动的学习成果，强化业务知识， 10月30日我公司组织全体员工参加集团2012年度业务考试。

考试采取闭卷笔试形式，试卷卷面共100分，内容分为两部分。第一部分为综合职业素养（40分），由控股集团统一出卷；第二部分为业务知识（60分），由我公司根据不同的业务工种进行出卷。考试遵循公平、公正的原则，由集团统一印制封装后于开考前送达考场，并实行统一批卷。

一年一度的集团业务考试，实现了以考促学，激发全体员工学习的热情的目的。而专业针对性和实际操作性比较强的业务考试，同时为员工们认识自身不足，明确学习方向、明确工作目标也起到了积极的推动作用。“勤学习，强业务”已然成为公司全体员工的自觉行为。