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【说明】现根据公司业务发展需要,诚邀优秀人才加盟。 公司将为员工提供富有竞争力的薪酬,以及广阔的发展空间。
招聘岗位:采购员(兼司机)
招聘人数:2名 工作地点:临平
岗位要求:
1、男,28-45岁,高中及以上学历,有B型驾照,驾驶技术娴熟; 2、二年以上采购管理工作经验; 3、具有较强的沟通协调能力和执行力,工作责任心强,身体健康,吃苦耐劳,遵纪守法; 4、持有相关有建筑类证书、有多年建筑类材料采购经验者可适当放宽招聘条件; 5、薪资面议;
招聘岗位:总师办主任
招聘人数:2 工作地点:杭州市余杭区
岗位要求:
1、男性,30-50岁,建筑工程相关专业大专及以上学历,具有一级建造师证、建筑类工程师职称; 2、5年以上同岗位工作经验,优秀的方案编审能力,优秀的综合管理能力,全面的技术管理和执行能力、全面掌握项目管理知识; 3、具有优秀的施工管理、组织协调和控制能力,良好的语言和文字表达能力,较强的综合协调能力。具有强烈的责任心和敬业精神; 4、发表过技术类论文、获评工法者可适当放宽招聘条件,薪资面议;
招聘岗位:工程部经理
招聘人数:2 工作地点:杭州市余杭区
岗位要求:
1、男性,30-50岁,建筑工程相关专业大专及以上学历,具有一级建造师证、建筑类工程师职称; 2、5年以上同岗位工作经验,熟悉项目管理知识、建筑法、安全生产、质量管理方面的法律法规和标准; 3、具有优秀的施工管理、组织协调和控制能力,良好的语言和文字表达能力,较强的综合协调能力。具有强烈的责任心和敬业精神; 4、条件优秀者可适当放宽招聘条件,薪资面议;
招聘岗位:副总经理(分管生产)
招聘人数:2 工作地点:杭州市余杭区
岗位要求:
1、男性,30-50岁,大学本科及以上学历,具有一级建造师证,建筑类高级职称; 2、建筑公司同岗位工作经验5年以上,具有优秀的沟通、协调、组织能力,思维清晰,工作有条理,具有丰富的工程现场管理经验,全面的方案编制及审核能力,优秀的综合协调能力。具有强烈的责任心和敬业精神; 3、有大型建筑项目业绩者,且业绩获评省、市级建筑优质结构奖的可适当放宽招聘条件,薪资面议;
招聘岗位:项目会计(成本类)
招聘人数:1 工作地点:杭州市余杭区
岗位要求:
大专及以上学历,财务相关专业,3年以上财务工作经验,熟悉现代管理模式,有丰富的财务分析经验,成本控制能力强;熟练使用专业办公软件,工作严谨、高效、负责、敬业,具有高度的保密意识、较强的财务分析能力、高度的工作热情和责任感,团队意识强; 条件优秀者上述条件可适当放宽,薪资面议。
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